Vacatures Zien Directeur - Hoofddorp

Taken en verantwoordelijkheden IKC Braambos leeft, leert, ontwikkelt en bruist! Voor het nieuwe schooljaar zijn wij op zoek naar een leerkracht voor groep 3. Het is mogelijk om deze functie te combineren met een specialisatie (LC). Geef jij kinderen het zelfvertrouwen om zichzelf en de wereld te ont...

Taken en verantwoordelijkheden Wij zoeken een leerkracht voor groep 1-2 of de bovenbouw. ‘Met plezier van en aan elkaar leren’ dat is ons motto. Ieder kind met een grote glimlach de school binnen zien stappen, daar doen we het voor. Een Bosbouwer wordt gezien! En jij als nieuwe collega zeker ook. On...

Wij zoeken voor de afdeling Communicatie en Marketing voor 32 uur per week (0,8 fte) een   Hoofd Communicatie en Marketing (m/v/x)     Denk jij graag mee over de strategie van onze organisatie en hoe je dit vertaalt naar creatieve en effectieve communicatie en marketing? Wil je onze merkidentiteit e...

Wij zoeken voor de afdeling Development voor 32 uur per week (0,8 fte) een   Hoofd Development (m/v/x)   Zorg jij met je team van 9 professionals de komende jaren voor een groei van onze publieke/private financiële middelen? Heb je een visie op development en weet je dit te vertalen naar concrete pl...

Wij zoeken voor de afdeling Communicatie en Marketing voor 32 uur per week (0,8 fte) een   Hoofd Communicatie en Marketing (m/v/x)     Denk jij graag mee over de strategie van onze organisatie en hoe je dit vertaalt naar creatieve en effectieve communicatie en marketing? Wil je onze merkidentiteit e...

Wij zoeken voor de afdeling Development voor 32 uur per week (0,8 fte) een   Hoofd Development (m/v/x)   Zorg jij met je team van 9 professionals de komende jaren voor een groei van onze publieke/private financiële middelen? Heb je een visie op development en weet je dit te vertalen naar concrete pl...

Taken en verantwoordelijkheden Wij zoeken een leerkracht groep 1-2 die onze kleuters aantrekkelijk, uitdagend, betekenisvol en kwalitatief goed onderwijs geeft. Geef jij kinderen het zelfvertrouwen om zichzelf en de wereld te ontdekken en stimuleer je hen om hun talenten te ontwikkelen? Lees dan sne...

Deze opdrachtgever is een aannemer die actief is in de grond-, weg- en waterbouw. Ondanks dat het een familiebedrijf is, zijn ze al aardig gegroeid (ongeveer 100 medewerkers). Dit is terug te zien in de sfeer van het bedrijf. De directeur kent elke werknemer, dus een nummertje ben je zeker niet. De ...

Deze opdrachtgever is een aannemer die actief is in de grond-, weg- en waterbouw. Ondanks dat het een familiebedrijf is, zijn ze al aardig gegroeid (ongeveer 100 medewerkers). Dit is terug te zien in de sfeer van het bedrijf. De directeur kent elke werknemer, dus een nummertje ben je zeker niet. De ...

Deze opdrachtgever is een aannemer die actief is in de grond-, weg- en waterbouw. Ondanks dat het een familiebedrijf is, zijn ze al aardig gegroeid (ongeveer 100 medewerkers). Dit is terug te zien in de sfeer van het bedrijf. De directeur kent elke werknemer, dus een nummertje ben je zeker niet. De ...

Bedrijfsprofiel Deze opdrachtgever is een aannemer die actief is in de grond-, weg- en waterbouw. Ondanks dat het een familiebedrijf is, zijn ze al aardig gegroeid (ongeveer 100 medewerkers). Dit is terug te zien in de sfeer van het bedrijf. De directeur kent elke werknemer, dus een nummertje ben je...

Bedrijfsprofiel Deze opdrachtgever is een aannemer die actief is in de grond-, weg- en waterbouw. Ondanks dat het een familiebedrijf is, zijn ze al aardig gegroeid (ongeveer 100 medewerkers). Dit is terug te zien in de sfeer van het bedrijf. De directeur kent elke werknemer, dus een nummertje ben je...

Bedrijfsprofiel Deze opdrachtgever is een aannemer die actief is in de grond-, weg- en waterbouw. Ondanks dat het een familiebedrijf is, zijn ze al aardig gegroeid (ongeveer 100 medewerkers). Dit is terug te zien in de sfeer van het bedrijf. De directeur kent elke werknemer, dus een nummertje ben je...

Bedrijfsprofiel Deze opdrachtgever is een aannemer die actief is in de grond-, weg- en waterbouw. Ondanks dat het een familiebedrijf is, zijn ze al aardig gegroeid (ongeveer 100 medewerkers). Dit is terug te zien in de sfeer van het bedrijf. De directeur kent elke werknemer, dus een nummertje ben je...

Wij zoeken voor de afdeling Development voor 32 uur per week (0,8 fte) een HoofdDevelopment(m/v/x) Zorg jij met je team van 9 professionals de komende jaren voor een groei van onze publieke/private financiële middelen? Heb je een visie op development en weet je dit te vertalen naar concrete plannen ...