Vacatures Management - Terband

Opdracht: Ontwikkelen en implementeren interne P&C-cyclus Per 1 januari 2024 is de organisatie van de provincie Fryslân ‘gekanteld’ naar een nieuwe organisatievorm. De organisatie bestaat nu uit 5 domeinen en 3 stafafdelingen met al dan niet onderliggende teams. Vanuit deze nieuwe werkwijze, sturing...

Vacaturebeschrijving Bedrijfsomschrijving Onze opdrachtgever is een machinefabriek die zich specialiseert in het vervaardigen van op maat gemaakte apparaten, zowel in enkelstuks als in kleine serieproducties, waarbij verschillende technieken worden geïntegreerd. Binnen het bedrijf zijn diverse disci...

Opdracht: Ontwikkelen en implementeren interne PC-cyclus Per 1 januari 2024 is de organisatie van de provincie Fryslân 'gekanteld' naar een nieuwe organisatievorm. De organisatie bestaat nu uit 5 domeinen en 3 stafafdelingen met al dan niet onderliggende teams.Vanuit deze nieuwe werkwijze, sturingsf...

Opdracht: Ontwikkelen en implementeren interne PC-cyclus Per 1 januari 2024 is de organisatie van de provincie Fryslân 'gekanteld' naar een nieuwe organisatievorm. De organisatie bestaat nu uit 5 domeinen en 3 stafafdelingen met al dan niet onderliggende teams.Vanuit deze nieuwe werkwijze, sturingsf...

Opdracht: Ontwikkelen en implementeren interne P&C-cyclus Per 1 januari 2024 is de organisatie van de provincie Fryslân ‘gekanteld’ naar een nieuwe organisatievorm. De organisatie bestaat nu uit 5 domeinen en 3 stafafdelingen met al dan niet onderliggende teams. Vanuit deze nieuwe werkwijze, sturing...

Wat ga je doen? Voor onze opdrachtgever in Heerenveen zijn wij op zoek naar een vakspecialist op gebied van hoogwaardige machines en apparaten waarbij hydrauliek, elektrotechniek en mechaniek samenkomen. Je werkt aan indrukwekkende producten voor uiteenlopende projecten. Jij bent de vakman of -vrou...

Ben jij een HR-professional met een passie voor het bouwen van sterke teams en het bevorderen van een positieve werkcultuur? Bij CACEIS NL geloven we in continue groei en ontwikkeling, waarbij we onze medewerkers aanmoedigen om hun volledige potentieel te benutten. Als HR Business Partner draag je b...

Onze organisatie groeit hard en is volop in beweging. Om onze stevige ambities en groei te realiseren zoeken wij de leiders van de toekomst. Het leiderschap binnen Werkis is te omschrijven als inspirerend, authentiek en verbindend. De mensen binnen ons bedrijf zijn de bepalende factor in het succes ...

Rijkswaterstaat staat voor de grootste onderhouds-, vervangings- en renovatieopgave ooit. Onze infrastructuur wordt verduurzaamd en meer circulair. Daarnaast zijn we aan de slag met thema's als klimaatverandering, energietransitie, digitalisering en nieuwe vormen van transport. De technisch manager ...

Opdracht: Ontwikkelen en implementeren interne P&C-cyclus Per 1 januari 2024 is de organisatie van de provincie Fryslân ‘gekanteld’ naar een nieuwe organisatievorm. De organisatie bestaat nu uit 5 domeinen en 3 stafafdelingen met al dan niet onderliggende teams. Vanuit deze nieuwe werkwijze, sturing...

Opdracht: Ontwikkelen en implementeren interne P&C-cyclus Per 1 januari 2024 is de organisatie van de provincie Fryslân ‘gekanteld’ naar een nieuwe organisatievorm. De organisatie bestaat nu uit 5 domeinen en 3 stafafdelingen met al dan niet onderliggende teams. Vanuit deze nieuwe werkwijze, sturing...

Opdracht: Ontwikkelen en implementeren interne P&C-cyclus Per 1 januari 2024 is de organisatie van de provincie Fryslân ‘gekanteld’ naar een nieuwe organisatievorm. De organisatie bestaat nu uit 5 domeinen en 3 stafafdelingen met al dan niet onderliggende teams. Vanuit deze nieuwe werkwijze, sturing...

Opdracht: Ontwikkelen en implementeren interne P&C-cyclus Per 1 januari 2024 is de organisatie van de provincie Fryslân ‘gekanteld’ naar een nieuwe organisatievorm. De organisatie bestaat nu uit 5 domeinen en 3 stafafdelingen met al dan niet onderliggende teams. Vanuit deze nieuwe werkwijze, sturing...

Opdracht: Ontwikkelen en implementeren interne P&C-cyclus Per 1 januari 2024 is de organisatie van de provincie Fryslân ‘gekanteld’ naar een nieuwe organisatievorm. De organisatie bestaat nu uit 5 domeinen en 3 stafafdelingen met al dan niet onderliggende teams. Vanuit deze nieuwe werkwijze, sturing...

Opdracht: Ontwikkelen en implementeren interne P&C-cyclus Per 1 januari 2024 is de organisatie van de provincie Fryslân ‘gekanteld’ naar een nieuwe organisatievorm. De organisatie bestaat nu uit 5 domeinen en 3 stafafdelingen met al dan niet onderliggende teams. Vanuit deze nieuwe werkwijze, sturing...