Vacatures Organisatie En Personeel - Alblasserdam

Onze opdrachtgever is een specialist in IT- en techniekdetachering, gericht op het verbinden van gekwalificeerd personeel met opdrachtgevers in diverse sectoren. Met een sterke focus op werkgeluk en duurzame inzetbaarheid, biedt het bedrijf maatwerkoplossingen voor zowel tijdelijke als langdurige ca...

Wat ga je doen? Wil jij echt iets bijdragen aan een veilig Nederland? En liggen jouw passie en ervaring bij dienstverlening op het vlak van ‘Huisvesting?’ Word 1 van 69.000 collega’s die zich dagelijks inzetten voor een professionele defensieorganisatie en onze vrede en veiligheid. Wil jij bijdrag...

Wat ga je doen? Als orderpicker ben jij verantwoordelijk voor het verzamelen van orders die binnenkomen. Dit doe je met behulp van een voicepicksysteem, dat je kunt instellen in het Nederlands, Engels of Pools. Samen met je collega's zorg je ervoor dat de bestellingen op tijd klaarstaan voor de win...

Functieomschrijving Als QHSE Coördinator werk je aan een toekomst waarin kwaliteit, veiligheid en duurzaamheid centraal staan. Met jouw kennis en ervaring speel je een cruciale rol in het signaleren van risico’s en het implementeren van beheersmaatregelen. Elke dag ben je bezig met het ontwikkelen, ...

Wil jij werken in een dynamische omgeving en ben je goed in het helpen van klanten? Dan is deze functie iets voor jou! Over de vacature: Als commercieel medewerker binnendienst ben jij de verbindende schakel tussen internationale klanten, het Sales-team en de Supply Chain. Je zorgt voor een soepel...

Ben jij een ervaren HR-professional en weet jij van aanpakken? Dan is deze functie iets voor jou! Over de vacature: Je gaat aan de slag als HR Medewerker in een snel groeiende bedrijf. Deze functie bestaat momenteel nog niet bij deze organisatie, zodoende vereist dit natuurlijk kunde en zelfstandi...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...