Vacatures Medewerker P O Welzijn - Ochten

Weet jij feilloos mensen met elkaar te verbinden, het commerciële met het sociale te combineren en weet jij hierdoor buitenkansjes te creëren voor mens en omgeving? Dan zoeken wij jou! NLG Buitenkansen zoekt een gedreven, ervaren bedrijfsleider met een hart van goud en een passie voor groen. Naast h...

Weet jij feilloos mensen met elkaar te verbinden, het commerciële met het sociale te combineren en weet jij hierdoor buitenkansjes te creëren voor mens en omgeving? Dan zoeken wij jou! NLG Buitenkansen zoekt een gedreven, ervaren bedrijfsleider met een hart van goud en een passie voor groen. Naast h...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

Over onze klant Stel je een bedrijf voor dat wereldwijd toonaangevend is in de behandeling van slaapgerelateerde aandoeningen. Dit beursgenoteerde bedrijf, met zijn hoofdkantoor in Australië, produceert en levert MRA's in meer dan 28 landen. Deze innovatieve apparaten, die worden aangemeten door gea...

Als financieel-administratief medewerker in Heeswijk-Dinther werk je 20 tot 24 uur per week. Je bent verantwoordelijk voor zowel financiële als secretariële taken. Wat deze functie uniek maakt? Je werkt bij een toonaangevend ingenieursbureau dat duurzaamheid en maatschappelijk welzijn hoog in het va...

Ben jij per direct op zoek naar een schoonmaak baan waarbij je direct impact hebt op het welzijn van anderen? Heb je affiniteit met schoonmaken en ben je sociaal ingesteld? Dan is deze vacature iets voor jou! Wij zijn op zoek naar een enthousiaste medewerker voor onze Huishoudelijke Dienst in ons zo...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...