Vacatures Management - Zalk

Opdrachtbeschrijving: Binnen de keten Inkomensheffing (IH) is een van de grote uitdagingen de komende jaren het uitfaseren van Cool:Gen. Dit moet in 2026 een feit zijn. In deze moderniseringsslag zijn we op het punt gekomen dat we kunnen opschalen. Er zijn een aantal trajecten succesvol afgerond en ...

Werkis is een erkende intermediair op het gebied van arbeid. Wij geloven dat elk mens het verdient om werk te doen dat bij hem past. En dat is waar jij als collega van Werkis een belangrijke bijdrage aan levert. Als Accountmanager ga je aan de slag op één van onze 10 vestigingen en kom je terecht in...

ING Financial Risk Management (FR) is looking for a hands-on, pro-active and flexible secretary to join our department and support our managers (L2). In your role as a secretary you will be part of the business management (BM) team consisting of a Business Manager, 1 Personal Assistant and 2 Managem...

ING Financial Risk Management (FR) is looking for a hands-on, pro-active and flexible secretary to join our department and support our managers (L2). In your role as a secretary you will be part of the business management (BM) team consisting of a Business Manager, 1 Personal Assistant and 2...

Do you have experience in logistics and are you ready to specialize in inbound processes? If so, keep reading Asia Express Food is looking for you For our client, Asia Express Food, we are searching for a motivated Inbound Logistics Employee. In this role, you will be responsible for various tasks t...

Wat ga je doen? Als eerste monteur treinbeveiliging en energievoorziening werk jij aan de veiligheid op het spoor. Dankzij jou worden aanrijdingen en ontsporingen voorkomen. Je werkt met oude en nieuwe technieken en vindt het interessant om deze technieken perfect op elkaar aan te laten sluiten. Ove...

Opdrachtbeschrijving: Binnen de keten Inkomensheffing (IH) is een van de grote uitdagingen de komende jaren het uitfaseren van Cool:Gen. Dit moet in 2026 een feit zijn. In deze moderniseringsslag zijn we op het punt gekomen dat we kunnen opschalen. Er zijn een aantal trajecten succesvol afgerond en ...

Opdrachtbeschrijving: Binnen de keten Inkomensheffing (IH) is een van de grote uitdagingen de komende jaren het uitfaseren van Cool:Gen. Dit moet in 2026 een feit zijn. In deze moderniseringsslag zijn we op het punt gekomen dat we kunnen opschalen. Er zijn een aantal trajecten succesvol afgerond en ...

Opdrachtbeschrijving: Binnen de keten Inkomensheffing (IH) is een van de grote uitdagingen de komende jaren het uitfaseren van Cool:Gen. Dit moet in 2026 een feit zijn. In deze moderniseringsslag zijn we op het punt gekomen dat we kunnen opschalen. Er zijn een aantal trajecten succesvol afgerond en ...

Opdrachtbeschrijving: Binnen de keten Inkomensheffing (IH) is een van de grote uitdagingen de komende jaren het uitfaseren van Cool:Gen. Dit moet in 2026 een feit zijn. In deze moderniseringsslag zijn we op het punt gekomen dat we kunnen opschalen. Er zijn een aantal trajecten succesvol afgerond en ...

Opdrachtbeschrijving: Binnen de keten Inkomensheffing (IH) is een van de grote uitdagingen de komende jaren het uitfaseren van Cool:Gen. Dit moet in 2026 een feit zijn. In deze moderniseringsslag zijn we op het punt gekomen dat we kunnen opschalen. Er zijn een aantal trajecten succesvol afgerond en ...

Zoek jij een baan in de 3 ploegen als magazijn medewerker? Kun jij moeiteloos helpen met het laden en lossen, checken, intern verplaatsen, opslaan, uitladen en verzend-klaarmaken van goederen? Grijp nu je kans en laat zien dat jij de onmisbare kracht bent die ons team nodig heeft Als magazijn medewe...

Opdrachtbeschrijving: Binnen de keten Inkomensheffing (IH) is een van de grote uitdagingen de komende jaren het uitfaseren van Cool:Gen. Dit moet in 2026 een feit zijn. In deze moderniseringsslag zijn we op het punt gekomen dat we kunnen opschalen. Er zijn een aantal trajecten succesvol afgerond en ...

Opdrachtbeschrijving: Binnen de keten Inkomensheffing (IH) is een van de grote uitdagingen de komende jaren het uitfaseren van Cool:Gen. Dit moet in 2026 een feit zijn. In deze moderniseringsslag zijn we op het punt gekomen dat we kunnen opschalen. Er zijn een aantal trajecten succesvol afgerond en ...

Coloriet groeit, lever jij jouw bijdrage aan “de zorg van morgen”? Ben jij een ervaren en resultaatgerichte manager, weet jij de weg in de wereld van de Wijkzorg en neem jij hier je collega’s in mee? Dan is dit misschien wel jouw nieuwe baan: Manager Wijkzorg Verbindend, Eigen-wijs en Vooruitstreven...