Vacatures Jong - Oosterhout

Zie jij jezelf werken in de dynamische en uitdagende omgeving van een jong, energiek ingenieursbureau? Dan is dit je kans! Het bedrijf werkt aan projecten van verschillende opdrachtgevers én grootte. In de regio is bedrijf al een bekende naam en weten veel opdrachtgevers deze organisatie dan ook t...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

Deze opdrachtgever is een relatief jong adviesbureau maar heeft de benodigde ervaring aan boord. Ze zijn  gespecialiseerd in advisering bij renovatieprojecten en groot onderhoud. Daarnaast houden zij zich bezig met ontwerpactiviteiten en projectbegeleiding van vervanging en nieuwbouw van kunstwerken...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

Deze organisatie is gespecialiseerd in de industriebouw middels prefab betonelementen. De organisatie is jong en bestaat nog geen tien jaar. In de afgelopen jaren zijn ze hard gegroeid. In de omvang van projecten, omzet en werknemers. Vorig jaar hebben ze bijna 200 miljoen euro omgezet over ongeveer...

Dit mooie bedrijf bestaat uit ongeveer 500 medewerkers die de kracht van de binnen de organisatie vormen. Mooi is dat er bij dit bedrijf niet alleen wordt gelet naar wat iemand kan, maar dat de karaktereigenschappen van medewerkers net zo hard meewegen. Dat wil zeggen dat wanneer iemand goed bij het...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

Deze organisatie is gespecialiseerd in de industriebouw middels prefab betonelementen. De organisatie is jong en bestaat nog geen tien jaar. In de afgelopen jaren zijn ze hard gegroeid. In de omvang van projecten, omzet en werknemers. Vorig jaar hebben ze bijna 200 miljoen euro omgezet over ongeveer...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

Deze organisatie is gespecialiseerd in de industriebouw middels prefab betonelementen. De organisatie is jong en bestaat nog geen tien jaar. In de afgelopen jaren zijn ze hard gegroeid. In de omvang van projecten, omzet en werknemers. Vorig jaar hebben ze bijna 200 miljoen euro omgezet over ongeveer...

De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar zijn karaktereigenschappen. Met andere woorden of hij goed past bij het bedrijf DNA.  Is er geen passende va...

Heb jij ervaring in de kabel en leiding sector? En ben jij toe aan de volgende stap? Lees dan snel verder De mensen +/- 500 medewerkers die werkzaam zijn binnen dit bedrijf vormen de kracht. Bij het aannemen van elke nieuwe medewerker wordt niet alleen gelet op wat de kandidaat kán, maar ook naar ...